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Note scientifique et technique
Eau, déchets, biodiversité : faire évoluer et dialoguer nos métiers - Synthèse des Automnales 2018 de l’Astee et recommandations
Water, waste, biodiversity : the evolution and dialogue among our professions - Synthesis and recommendations from the 2018 Automnales of Astee
RésuméLes 16 et 17 octobre 2018 se tenaient à Orléans les Automnales de l’Astee sur le thème « Eau déchets, biodiversité ». Alors que la biodiversité s’invite régulièrement dans les projets menés par les acteurs de l’eau et des déchets, ces deux journées visaient à faire progresser les métiers appelés à intégrer la dimension biodiversité. À partir d’un large panorama de retours d’expérience mettant en lumière l’intérêt de placer la biodiversité au coeur des projets, les interventions ont tenté d’analyser comment peut s’opérer une prise en compte optimale de la biodiversité : impacts sur les organisations, méthodologie à mettre en oeuvre, compétences, outils requis… La richesse des échanges a permis de prendre conscience que la préservation de la biodiversité demande des réponses organisationnelles adossées à la mobilisation d’outils d’aide à la décision, de suivi des actions engagées et de mesure.
AbstractOn the 16th and 17th of October 2018, the Scientific and Technical Association for Water and the Environment (Astee) organized its second annual event in Orleans on the topic of water, waste and biodiversity. While biodiversity is regularly included in projects led by water and waste professionals, this conference aimed to further the integration of biodiversity within these professions and domains. By presenting a wide variety of lessons learned highlighting the importance of placing biodiversity at the heart of projects, the event attempted to analyze how to consider biodiversity at an optimal level: which impacts can be seen on organizations? what methodologies should be implemented? which skills and tools should be used?… The rich discussions held at the event increased awareness on the fact that preserving biodiversity requires organizational changes supported by the use of decision-making and measuring tools, as well as the monitoring of the actions taken.
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